【チームビルディング】リーフラス株式会社 西東京支店さん

【チームビルディング】リーフラス株式会社 西東京支店さん

9月24日に

リーフラス株式会社 西東京支店さんに向けてチームビルディング研修を行いました🕺

 

 

『お互いのいいところを見つけ合うような関係性になってほしい』

『リーダー以外も意見が言えるような雰囲気がほしい』

『みんなで組織の規模を大きくしていこう!というマインドセットがしたい』

 

そんな熱い思い🔥から今回実現した研修です🤝

 

昨年のチームと比べて

スタッフの皆様からの挨拶や雰囲気がとても良いな!と感じて始まったプログラム…✨

 

スタッフ同士のコミュニケーションも、世代関係なく会話ができていました。

 

プログラムがスタートして、最初は携帯やPCを操作しながら参加している姿もありましたが、

少しづつ相手の目を見て話に加わり、積極的に参加していただけるようになりました😊

 

プログラムを実施する中で、徐々に集中力も上がり、課題に対して真剣に取り組む姿勢が見受けられました。

 

 

昨年は、誰かのせいにしたり、誰かの失敗を笑うような場面も…

しかし今回は

仲間のチャレンジを応援したり、チームのミスも受け入れる

そんな素敵な場面がたくさん見られました🎉

 

特にダンスの場面では

“恥ずかしい、難しい”と思っている事柄に対しても真剣に話し合い

世代関係なく意見を出し合い、チーム内で意思統一するスピードが早いように感じました👀

 

30分間で作品を完成するというミッションに対して、どのチームも個性を大事にした最高なパフォーマンスを披露🕺💃

 

最後に実施した、長所と短所が表裏一体のたいやきワーク🐟では

相手の課題は見方を変えると、良さにもなる…?!

そんな発見があったのではないでしょうか😊

 

 

チーム運営する中で

他人の課題が気になり、その人の印象がたった一つの短所に支配されてしまう…そんな場合があると思います。

 

研修で実施した短所を長所に言い換えるゲームの『たいやき!』という合言葉を思い出しながら

 

“その人の良いところを発見する”

 

という一つの習慣を、役職者のみなさんには意識して会議やフィードバックをおこなっていただけたらと思います😊

 

合言葉は、『たいやき!』です🐟✨

 

 

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